Update Check_per sapere da dove partire, in sette minuti
In tredici domande fai il check-up della tua azienda: sette minuti, gratis. L’esito ti arriva per email, scritto per il tuo caso: cosa sta succedendo, cosa hai già di buono, tre cose da fare subito e da dove conviene partire. Se vuoi andare più a fondo, lo rileggi in un’ora con Davide.
il tuo esito · Te l’abbiamo mandato anche per email.
La mail non è partita: l’esito resta qui, salvalo o stampalo. Se vuoi una copia, scrivi a info@updatelabs.it.
Le tue risposte non ci sono arrivate, e non vogliamo fartelo credere: se vuoi parlarne, scrivi a info@updatelabs.it.
Te l’abbiamo mandato anche per email, ma le tue risposte non ci sono arrivate: se vuoi parlarne, scrivi a info@updatelabs.it.
Da te passa ancora quasi tutto_
È il prezzo di aver costruito qualcosa che funziona perché ci sei tu. Ti ha portato fin qui, e adesso comincia a costarti tempo.
cosa sta succedendo, probabilmente
Le decisioni di tutti i giorni passano dalle tue mani.
Come si lavora da te sta nella testa tua e di poche persone, non su carta.
Sotto c’è un gruppo che sa fare, ma decide poco: nessuno gliel’ha mai chiesto.
Quando stacchi qualche giorno, qualcosa si ferma o ti richiama.
Un mese senza di te, e l’azienda rallenta o si ferma.
cosa hai già di buono
L’azienda gira ed è stabile: il prodotto non è il problema.
Le persone sono rimaste, e in una PMI non è scontato.
cosa fare adesso
Scrivere come si fanno i tre processi che oggi passano da te, nel modo in cui si fanno davvero.
Scegliere due persone a cui affidarne uno ciascuna, con un modo chiaro per decidere senza chiederti.
Darsi novanta giorni e una data in cui guardare cosa è cambiato.
I numeri in superficie tengono; sotto, le persone se ne vanno o non usano quello che si compra. Di solito è la distanza fra quello che si dice in direzione e quello che si vive nei reparti, non un problema del personale.
cosa sta succedendo, probabilmente
Se ne vanno più persone di quante dovrebbero, e il perché non è chiaro.
La formazione che si compra non si vede nel lavoro la settimana dopo.
Stai in mezzo fra la proprietà e il team, e tutti e due ti chiedono cose che non puoi risolvere senza di loro.
cosa hai già di buono
C’è una struttura su cui lavorare: il problema è di sistema, non di sopravvivenza.
Vedi il problema, ed è già più di quanto succede di solito.
cosa fare adesso
Trovare i due punti in cui la distanza fra direzione e reparti si sente di più.
Comprare la prossima formazione con una domanda sola: cosa sapranno fare le persone qualche settimana dopo? Un percorso di due o tre corsi legati fra loro, invece di giornate isolate.
Dare all’azienda un momento in cui vertice e team si parlano davvero, e rifarlo ogni anno.
Dalle tue risposte non esce nessuno dei tre colli di bottiglia che il check cerca: decisioni che passano tutte da te, persone che se ne vanno, clienti che ti confondono con altri. Da qui puoi scegliere dove crescere.
cosa sta succedendo, probabilmente
Il gruppo dei responsabili è ancora in costruzione.
Molto di come si lavora non è ancora scritto: è il punto più fragile.
Quando stacchi qualche giorno, qualcosa si ferma o ti richiama.
Un mese senza di te e l’azienda resterebbe ferma: non cadrebbe, ma non andrebbe avanti.
Quante persone se ne vanno ogni anno non lo sai con precisione.
Nessuna delle tue risposte segnala un punto in cui il lavoro si blocca.
cosa hai già di buono
Sulle cose di tutti i giorni decidono i responsabili.
Le persone restano: nell’ultimo anno se ne sono andate poche.
I clienti distinguono la tua azienda dai concorrenti.
Un mese senza di te, e l’azienda crescerebbe lo stesso.
cosa fare adesso
Scegliere dove crescere nei prossimi dodici mesi: un mercato, un servizio o una squadra.
Mettere per iscritto le due o tre cose che la tua azienda fa meglio degli altri.
Rifare le tredici domande fra sei mesi: se una risposta cambia, lo vedi per tempo.
Dalle tue risposte, adesso ti serve qualcosa che si veda in fretta, e i percorsi che costruiamo hanno bisogno di mesi. Meglio partire da una cosa che puoi fare senza aiuto, subito.
cosa sta succedendo, probabilmente
Cerchi qualcosa che si veda entro pochi mesi, o il margine oggi viene prima di tutto: scelte legittime, in certe fasi.
I percorsi che costruiamo cambiano il modo di lavorare, e si vedono dopo qualche mese, non dopo qualche settimana.
Partire adesso vorrebbe dire comprare una cosa e volerne un’altra.
cosa hai già di buono
Hai risposto come stanno le cose, e questo evita di partire col piede sbagliato.
cosa fare adesso
Leggere la guida qui sotto: finisce con una cosa da fare la settimana prossima, senza di noi.
Segnarsi una data fra sei mesi e rifare le tredici domande: se cambiano le risposte, cambia anche l’esito.
Se vuoi parlarne comunque, scrivici: la porta è aperta.
un’ora con Davide e un piano a dodici mesi entro 48 ore
Prima di parlarne con qualcuno_
Senti che qualcosa si è inceppato, ma non sai dire dove?
Le domande guardano come si decide da te, cosa è scritto e cosa sta nella testa di poche persone. L’esito ti dice da quale pezzo partire.
Vuoi capire da dove partire prima di parlare con qualcuno?
Lo fai quando ti va, in sette minuti. Con l’esito in mano decidi tu se parlarne, e con chi.
Quest’anno devi scegliere dove mettere tempo e budget?
Formazione, organizzazione, eventi o AI: l’esito indica il Lab da cui conviene partire, e cosa fare subito anche senza di noi.
funziona meglioquando risponde chi conosce l’azienda da dentro: il titolare, chi dirige o chi guida il personale.
Come funziona_
Tre passi, e il terzo solo se ti serve.
Tredici domande
Quattro su chi sei e che azienda hai, sei su cosa succede da te, tre su come decidi. Si risponde con un clic.
L’esito, subito e per email
Compare in pagina e ti arriva anche nella casella, così lo ritrovi.
Se vuoi, un’ora con Davide
Col check completo lavorate insieme sulle tue risposte, ed entro 48 ore ricevi il piano a dodici mesi.
Sai da dove partire_
Anche se ti fermi alle tredici domande, hai in mano un esito scritto per la tua azienda.
L’esito, scritto per il tuo caso
Cosa sta succedendo, cosa hai già di buono, tre cose da fare adesso e il Lab da cui partire.
Cosa c’è nell’esito
cosa sta succedendo, probabilmente, detto in tre righe
cosa hai già di buono, da cui ripartire
tre cose da fare adesso, anche senza di noi
il Lab da cui conviene partire, o una guida se è presto
Se dalle risposte risulta che da te passa ancora quasi tutto, l’esito lo dice con le parole di chi l’ha già visto succedere, riconosce quello che regge (l’azienda gira, le persone sono rimaste) e propone tre cose: scrivere come si fanno i tre processi che oggi passano da te, affidarne due a due persone, uno per ciascuna, e darsi novanta giorni prima di guardare cosa è cambiato.
Il piano a dodici mesi, col check completo
Quali Lab, in che ordine, cosa fare per primo. Prima della call ricevi una bozza preparata sulle tue risposte; in call la correggete insieme.
Cosa c’è nel piano a dodici mesi
il pezzo da cui partire nei primi tre mesi
i Lab che servono, e in che ordine
i numeri da guardare per capire se funziona
Se l’esito indica lo Strategy Lab, nel piano c’è il pezzo da cui partire nei primi tre mesi, quando serve un corso e per chi, e i numeri da guardare a sei mesi per capire se funziona.
Il prezzo, chiaro e tondo_
Update Check Flash
Gratis
Le tredici domande e l’esito per email, scritto per il tuo caso.
Un’ora con Davide sulle tue risposte: prima della call ricevi una bozza, in call la correggete insieme, e il piano a dodici mesi arriva entro 48 ore. Si prenota dopo le tredici domande, perché l’ora parte dalle tue risposte. Scegli tu il giorno: ti rispondiamo entro 48 ore lavorative per fissarlo.
Il piano resta tuo anche se poi non prosegui con noi.
Domande sull’Update Check_
Quanto tempo ci vuole?
Sette minuti per le tredici domande. L’esito compare subito in pagina e ti arriva anche per email.
A cosa servono nome, email e telefono?
Nome ed email servono a mandarti l’esito. Le mail però si perdono spesso fra spam e filtri: per questo prima ti scriviamo, e se la nostra mail non ti arriva ti telefoniamo. Nessuna chiamata commerciale, niente newsletter; i dettagli sono nella privacy policy.
E se poi non voglio proseguire?
L’esito resta tuo, con le tre cose da fare subito. Anche il piano del check completo resta tuo se non prosegui con noi.
Si può rifare?
Sì. Se fra qualche mese le risposte cambiano, cambia anche l’esito, e ti dice di nuovo da dove partire.